КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ

МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

Что такое кадровый резерв?

Это сформированная группа высококвалифицированных и перспективных специалистов, обладающих необходимыми профессионально-деловыми качествами, прошедших необходимую профессиональную подготовку и имеющих опыт практической деятельности для замещения должностей руководителей, заместителей руководителей и руководителей структурных подразделений государственных медицинских организаций Калининградской области.



Для чего необходим кадровый резерв?

    Целями создания резерва медицинских кадров является:
  • осуществление эффективной кадровой политики в государственных медицинских организациях Калининградской области;
  • создание высокопрофессионального кадрового состава в государственных медицинских организациях Калининградской области;
  • удовлетворение потребности государственных медицинских организаций Калининградской области в руководящих кадрах;
  • сокращение периода адаптации при назначении на вышестоящие должности;
  • содействие профессиональному и должностному росту кандидатов;
  • подготовка и выдвижение кадров, способных реализовать задачи и функции в государственных медицинских организаций Калининградской области.



    Медицинские специалисты, желающие попасть в кадровый резерв проходят оценочные мероприятия в 6 ЭТАПОВ:

  • Подача заявки на участие. После заполнения заявки с вами связывается ответственный специалист.
  • Прохождение тестирования на определение уровня подготовки резервиста. По результатам тестирования определяется уровень базовой подготовки, проводится серия on-line собеседований с ответственным специалистом.
  • Online собеседование с экспертами. По результатам собеседования определяется траектория подготовки специалиста, подготавливается индивидуальный план подготовки.
  • Прохождение тренингов по управлению в сфере здравоохранения.
  • Подготовка и подача документов в кадровый резерв медицинских кадров для государственных медицинских организаций Калининградской области
  • Очное финальное собеседование с комиссией по формированию и подготовке резерва медицинских кадров для государственных медицинских организаций Калининградской области во главе с министром здравоохранения Калининградской области А.Ю. Кравченко для включения в кадровый резерв.


  • Эксперты

    Организаторы


    Министерство здравоохранения Калининградской области


    Заместитель начальника департамента финансово-экономической и юридической работы Витошко Вадим Петрович – 60-41-18

    Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Калининградской области «Центральная городская клиническая больница»


    Начальник отдела кадров Нерозя Анна Вячеславовна – 8-981-454-26-58